LD/T 06-2022 人力资源供求信息收集和发布基本要求
本文件适用于人力资源服务机构开展的人力资源供求信息收集和发布活动。其他涉及人力资源供求信息收集和发布的机构可参照执行。
当前分类: CN-LD - 劳动和劳动安全
本文件适用于人力资源服务机构开展的人力资源供求信息收集和发布活动。其他涉及人力资源供求信息收集和发布的机构可参照执行。
本标准适用于人力资源社会保障信息系统运行维护平台规划及建设。
本标准适用于部本级和省级人力资源社会保障部门开展灾备中心建设和运维管理工作。
本标准适用于人力资源社会保障行业规范数据中心及网络系统运行监控工作。
适用于各级社会保险经办机构开展内部控制工作。其他受委托开展社会保险经办的机构参照执行。
本文件适用于各级人力资源社会保障部门开展网络安全监测和应急处置工作。
本文件适用于人力资源社会保障电子认证服务的提供与管理。
本文件指导建设全国统一、布局合理、运行有序、安全可靠的人力资源社会保障电子认证体系;指导各级人力资源社会保障部门建设合理的电子认证系统,为人力资源社会保障业务系统提供规范的电子认证服务;指导各级人力资源社会保障部门为应用系统建立电子认证应用技术支撑体系,提供安全、规范、易于集成的电子认证服务接口,为人力资源社会保障业务系统提供有效的身份认证、数字签名、数据加解密等安全机制。
本文件指导建设全国统一、布局合理、运行有序、安全可靠的人力资源社会保障电子认证体系;指导各级人力资源社会保障部门建设合理的电子认证系统,为人力资源社会保障业务系统提供规范的电子认证服务;指导各级人力资源社会保障部门为应用系统建立电子认证应用技术支撑体系,提供安全、规范、易于集成的电子认证服务接口,为人力资源社会保障业务系统提供有效的身份认证、数字签名、数据加解密等安全机制。
本文件指导建设全国统一、布局合理、运行有序、安全可靠的人力资源社会保障电子认证体系;指导各级人力资源社会保障部门建设合理的电子认证系统,为人力资源社会保障业务系统提供规范的电子认证服务;指导各级人力资源社会保障部门为应用系统建立电子认证应用技术支撑体系,提供安全、规范、易于集成的电子认证服务接口,为人力资源社会保障业务系统提供有效的身份认证、数字签名、数据加解密等安全机制。
本文件指导建设全国统一、布局合理、运行有序、安全可靠的人力资源社会保障电子认证体系;指导各级人力资源社会保障部门建设合理的电子认证系统,为人力资源社会保障业务系统提供规范的电子认证服务;指导各级人力资源社会保障部门为应用系统建立电子认证应用技术支撑体系,提供安全、规范、易于集成的电子认证服务接口,为人力资源社会保障业务系统提供有效的身份认证、数字签名、数据加解密等安全机制。
本文件指导建设全国统一、布局合理、运行有序、安全可靠的人力资源社会保障电子认证体系;指导各级人力资源社会保障部门建设合理的电子认证系统,为人力资源社会保障业务系统提供规范的电子认证服务;指导各级人力资源社会保障部门为应用系统建立电子认证应用技术支撑体系,提供安全、规范、易于集成的电子认证服务接口,为人力资源社会保障业务系统提供有效的身份认证、数字签名、数据加解密等安全机制。